“Somos pensamiento con propósito. Acción con sentido. Comunidad que transforma.”
Creemos que
Las ideas no están hechas para quedarse quietas. Pensar, para nosotros, es una forma de actuar con propósito, Somos un centro de pensamiento que articula saberes, prácticas, emociones y estrategia para acompañar procesos de transformación en personas, organizaciones y comunidades.
Nos mueve el deseo profundo de generar cambios sostenibles, humanos y conscientes, a través de metodologías que unen lo técnico con lo simbólico, lo racional con lo experiencial.
Misión
Somos un centro de pensamiento y acción que siembra conocimiento, cosechando transformación. A través de la investigación, la formación y la colaboración, acompañamos a personas y organizaciones que buscan fortalecer su propósito y generar un cambio positivo en su entorno.
Visión
Para 2035, seremos faro y puente de transformación: un espacio donde el pensamiento, la innovación y la acción se entrelazan para inspirar y acompañar a personas, organizaciones y comunidades hacia un futuro más justo, humano y sostenible.
Principios
Claridad: Pensamos con estructura, sentimos con profundidad y actuamos con intención. La claridad es nuestra forma de honrar la complejidad sin perdernos en ella.
Coherencia: Sostenemos una línea ética entre lo que somos, lo que hacemos y lo que decimos. La coherencia es el eje que da legitimidad y fuerza a nuestra acción.
Pertinencia: Intervenimos desde lo que el contexto necesita, no desde fórmulas prefabricadas. Escuchamos, leemos y actuamos con sentido de lugar, tiempo y realidad.
Trascendencia: No nos conformamos con el cambio inmediato: apostamos por impactos que resuenen en el tiempo, en las personas y en los territorios que habitamos.
Excelencia: Buscamos calidad no como adorno, sino como ética. Nuestra excelencia se refleja en el detalle, la profundidad, el compromiso y la entrega en cada proceso.
Oportunidad: En cada desafío reconocemos una puerta abierta, un punto de inflexión. Trabajamos con mirada prospectiva para anticipar posibilidades, activar recursos dormidos y transformar contextos en escenarios de crecimiento.
Nuestro equipo ...
El equipo de Thot está conformado por profesionales altamente capacitados, con una amplia trayectoria en el diseño pedagógico, la intervención organizacional y la formación de alto impacto. Somos especialistas en generar procesos significativos, con profundo conocimiento del contexto y una sólida experticia en el medio educativo, social y organizacional.
Alex Fabián Tamayo Bernal C.E.O
Psicólogo organizacional con especialización en sistemas integrados de gestión bajo estándares ISO; Consultor en seguridad y salud en el trabajo para múltiples sectores económicos.
Alex ha desempeñado cargos como director integral HSEQ, auditor liderado y certificador de empresas; ha implementado sistemas de gestión en seguridad y salud en el trabajo logrando cumplimiento tanto de estándares legales como de estándares normas ISO;
Gracias a su gestión, ha desarrollado programas de apoyo en gestión humana logrando generar cultura del cuidado en las organizaciones; llevando a incrementar el sentido de pertenencia por las mismas.
Manuel Puig-Durán Gómez Comunicaciones
Comunicador social con estudios de filosofía, experto en comunicación transmedia; asesor en comunicaciones estratégicas, posicionamiento y gestión de marca; elaboración de planes de comunicación y análisis de medios.
Manuel ha servido como docente universitario en diferentes áreas, se ha desempeñado como coordinador de comunicaciones en organizaciones de diversos sectores, entre ellos el social.
Manuel es educador, consultor, tallerista y formador organizacional con amplia experiencia en temas de comunicación con propósito, desarrollo de habilidades comunicativas y crecimiento personal.
Hiller Hernández Muñoz Director Académico y de Proyectos
Trabajador Social, especialista en gerencia educativa y magíster en educación, con amplia experiencia en direccionamiento estratégico, planeación, gestión de proyectos, monitoreo- evaluación y sistematización de intervenciones.
Hiller ha sido directivo en organizaciones sociales y educativas; docente investigador en diversas áreas tales como formulación - evaluación - sistematización de proyectos, bienestar - calidad de vida y modelos de desarrollo, sistemas de información gerencial, metodologías de la investigación, gestión de las compras y teoría de la administración; director de líneas de investigación en responsabilidad social corporativa; asesor corporativo, auditor en diferentes nomas ISO, tallerista, formador transpersonal y conferencista en temas educativos y organizacionales.
Jhojan Suárez Formación e Inteligencia Artificial
Licenciado en inglés y español, especialista en docencia del inglés y magíster en educación. Cuenta con más de 10 años de experiencia en el sector educativo, desempeñándose en todos los niveles de enseñanza.
Ha liderado procesos académicos como Jefe del Departamento de Inglés y Coordinador de Programas Académicos en Lenguas Extranjeras, tanto en instituciones públicas como privadas.
Jhojan ha sido docente en áreas clave como lingüística, adquisición de segundas lenguas, investigación, políticas lingüísticas y gestión educativa. Su perfil también integra el uso de metodologías innovadoras como la gamificación, así como la implementación de herramientas de inteligencia artificial y Machine Learning aplicados a la educación.
“Thot no es un lugar: es una experiencia que se vive con quienes piensan, sienten y crean. Te invitamos a conocernos, a dialogar y a transformar juntos.”
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